Τι πραγματικά ξέρουμε για την 1η Ιανουαρίου;

Κάθε χρόνο στις 31 Δεκεμβρίου λίγο πριν από τα μεσάνυχτα, προετοιμαζόμαστε να υποδεχτούμε τον καινούριο χρόνο. Ανοίγουμε βρύσες να τρέχουν, έχουμε ένα χρυσό αντικείμενο εύκαιρο, φοράμε τα παπούτσια μας για να είμαστε έτοιμοι για το "ποδαρικό!" Όμως η πρώτη Ιανουαρίου δεν σηματοδοτούσε από πάντα την αρχή του νέου έτους. Το cosmo.gr σας παρουσιάζει μερικά στοιχεία για την καθιέρωσή της!

Το ημερολόγιο που ακολουθεί το μεγαλύτερο μέρος του σύγχρονου κόσμου είναι το γρηγοριανό. Στο συγκεκριμένο ημερολόγιο η 1η Ιανουαρίου είναι η πρώτη ημέρα του χρόνου, όπως και στο ημερολόγιο των αρχαίων Ρωμαίων, το Ιουλιανό.

Οι παλαιοημερολογίτες θεωρούν πως στις 14 Ιανουαρίου αρχίζει το νέο έτος, η οποία στο Ιουλιανό ημερολόγιο είναι η πρώτη Ιανουαρίου.

Οι Ρωμαίοι αφιέρωναν την ημέρα αυτή στον Ιανό, τον θεό της πύλης και της έναρξης. Είχε δε, δύο όψεις, η μία κοιτούσε μπροστά και η άλλη πίσω, μια αλληγορική κίνηση για το μέλλον και το παρελθόν.

Ο μήνας Ιανουάριος πήρε το όνομά του από τον θεό αυτό.

Οι περισσότερες χώρες της δυτικής Ευρώπης, υιοθέτησαν επίσημα την πρώτη Ιανουαρίου σαν την πρώτη ημέρα του χρόνου, λίγο πριν να υιοθετήσουν το Γρηγοριανό ημερολόγιο.

Στην Αγγλία, πριν να καθιερωθεί το Γρηγοριανό ημερολόγιο το 1752, η πρώτη ημέρα του χρόνου ήταν η 25η Μαρτίου.

Η έναρξη του νέου έτους σε άλλα ημερολόγια

Η πρώτη ημέρα του χρόνου είναι ιδιαίτερα σημαντική και σε πολιτισμούς που δεν χρησιμοποιούν το γρηγοριανό ημερολόγιο.

Στην Κίνα, η πρώτη ημέρα του χρόνου δεν είναι σταθερή και συνήθως κυμαίνεται ανάμεσα στο διάστημα μεταξύ την 20η Ιανουαρίου και την 20η Φεβρουαρίου.

Η ινδουιστική πρωτοχρονιά "πέφτει" στις 13 ή στις 14 Απριλίου.

Στο Ιράν, η πρώτη ημέρα του χρόνου είναι η 21η Μαρτίου.

Στην Αιθιοπία, η πρωτοχρονιά γιορτάζεται στις 11 Σεπτεμβρίου ή στις 12.

Κατά τη διάρκεια των ρεπουμπλικανικών χρόνων και των αυτοκρατορικών χρόνων της αρχαίας ρωμαϊκής εποχής, το νέο έτος ξεκινούσε την ημέρα που οι ύπατοι αναλάμβαναν τα καθήκοντά τους, πιθανόν την 1η Μαΐου πριν από το 222 π.Χ. και στις 15 Μαρτίου από το 222 π.Χ. μέχρι το 154 π.Χ.

Το 153 π.Χ. ως πρώτη ημέρα του χρόνου, ορίστηκε η 1η Ιανουαρίου.

Το 45 π.Χ. ο Ιούλιος Καίσαρας καθιέρωσε το Ιουλιανό ημερολόγιο, σύμφωνα με το οποίο η 1η Ιανουαρίου εξακολουθούσε να είναι η πρώτη ημέρα του χρόνου.

Οι χρονολογίες που καθιερώθηκε η 1η Ιανουαρίου (με το Γρηγοριανό ημερολόγιο) ανά τον κόσμο

Ενετικό κράτος 1522

Σουηδία 1529

Αγία ρωμαϊκή αυτοκρατορία της Γερμανίας 1544

Ισπανία, Πορτογαλία, Πολωνία 1556

Πρωσία, Δανία, Νορβηγία 1559

Γαλλία 1564

Κάτω Χώρες 1576

Σκωτία 1600

Ρωσία 1700

Βρετανία, Ιρλανδία και βρετανική αυτοκρατορία (εκτός Σκωτίας) 1752

Ελλάδα 1923

Ταιλάνδη 1941

Οι 10 πιο φιλάνθρωποι celebrities του 2011 - Στην κορυφή η Gaga

Το Dosomething.org εξέδωσε τη λίστα με τους πιο γενναιόδωρους και κοινωνικά ευαίσθητους σταρ της περσινής χρονιάς. Ή τουλάχιστον με αυτούς που το απέδειξαν πιο έμπρακτα από τους υπόλοιπους. Το Cosmo παρουσιάζει τους 10 πρώτους της λίστας και τον λόγο που βρίσκονται εκεί.

Κάποιος σοφός είχε πει ότι "οι φιλανθρωπίες είναι το στοίχημα των πλουσίων", ένα άτυπο πεδίο μάχης για το ποιος (εύπορος) προσφέρει περισσότερα και ποιος ΦΑΙΝΕΤΑΙ πιο φιλάνθρωπος και ευαίσθητος από τον άλλον (εύπορο).

Για οποιονδήποτε λόγο κι αν το έκαναν, οι παρακάτω celebrities βοήθησαν έμπρακτα ανθρώπους που το είχαν ανάγκη και μπήκαν δικαίως στη λίστα με τους πιο φιλάνθρωπους για το 2011 από τη μη κερδοσκοπική οργάνωση, Do Something.

10. Η Demi Lovato

 

H 19χρονη τραγουδίστρια συνέβαλε ως εκπρόσωπος της καμπάνιας "Love is Louder than the Pressure to be Perfect" που ασχολείται με θέματα εκφοβισμού στο σχολείο, αλλά και ρατσισμού απέναντι στους λιγότερους εμφανίσιμους μαθητές.

 

9. Ο Dwight Howard

 

Εκτός του ομώνυμου ιδρύματος που μοιράζεται με τους γονείς του, το οποίο διοργανώνει καλοκαιρινά camps για μαθητές και δίνει υποτροφίες για το Southwest Atlanta Christian Academy, ο σταρ των Orlando Magic έφτιαξε ένα δωμάτιο αναψυχής σε νοσοκομείο του Orlando, συνάντησε Αμερικάνους αθλητές των Special Olympics και βοήθησε στη συγκέντρωση φαγητού για τον οργανισμό "Blessings in a Backpack".

8. Το ζεύγος Pitt-Jolie

 

Δώρισαν 340.000 δολάρια στο "Humanitarian Initiative Just Relief Aid in Somalia" για την καταπολέμηση της εξαθλίωσης στη χώρα, ενώ το ίδρυμα του Pitt, "Make it right", συνέχισε την ανακατασκευή σπιτιών στη Νέα Ορλεάνη.

7. Η Ellen Degeneres

 

Πήρε το χρίσμα της ειδικής αντιπροσώπου για θέματα γύρω από το AIDS από την Hillary Clinton, ενώ μέσα από την εκπομπή της βοήθησε στην ενημέρωση και τη συνειδητοποίηση σχετικά με τον ιό.

 

6. Ο Matt Damon

 

Συνέχισε το έργο του ιδρύματός του, Water.org, που έχει ως σκοπό την παροχή καθαρού νερού στις αναπτυσσόμενες χώρες, τη στιγμή που 1 παιδί πεθαίνει κάθε 20 δευτερόλεπτα εξαιτίας της κατανάλωσης μολυσμένου νερού.

5. O Leonardo DiCaprio

 

Ως παγκόσμιος πρέσβης του Διεθνούς Ταμείου για την Ευημερία των Ζώων, ο ηθοποιός αγωνίστηκε φέτος για την καταπολέμηση του εκτεταμένου εμπορίου ελεφαντόδοντου.

4. Ο Will και η Jada Pinkett Smith

 

Χρηματοδότησαν εκπαιδευτικά προγράμματα σε πολλές πολιτείες των Η.Π.Α. Τρανό παράδειγμα; Μόλις ενημερώθηκαν ότι άγνωστοι έκλεψαν όλα τα pc από σχολείο της Φιλαδέλφεια την περασμένη άνοιξη, αγόρασαν καινούργιους την αμέσως επόμενη ημέρα.

3. Ο George Clooney

 

Βασικά γιατί συνέχισε τη μάχη του για τα ανθρώπινα δικαιώματα στο Σουδάν, γράφοντας μάλιστα και ένα editorial αφύπνισης επί του θέματος στη Washington Post.

2. O Justin Bieber

 

Ίδρυσε το "Believe Charity Drive", έναν οργανισμό που μεταξύ άλλων στηρίζει τα παιδιά που πάσχουν από καρκίνο, ενώ προώθησε και τη συλλογή χρημάτων για τη δημιουργία καινούργιων σχολείων σε όλο τον κόσμο μέσω της καμπάνιας "Schools 4 All".

1. H Lady Gaga

 

Ανακοίνωσε την ίδρυση του "Born this way Foundation", ενώ συνέχισε και φέτος τον αγώνα της κατά της εξάπλωσης του ιού του AIDS με τη συνεργασία της με την MAC Cosmetics για τη δημιουργία ενός κραγιόν, τα έσοδα από το οποίο διατίθενται εξ ολοκλήρου στο Ταμείο της εταιρίας για την καταπολέμηση του ιού.

Μάθε τα πάντα για το LinkedIn και αξιοποίησέ το

Αν νομίζεις ότι το το LinkedIn είναι απλώς ένας τρόπος για να μαθαίνεις  που εργάζονται οι πρώην συμφοιτητές σου και οι παλιότεροι συνάδελφοί σου κάνεις λάθος. Αν και δεν είναι τόσο δημοφιλές όσο το facebook και το twitter παραμένει το πιο επαγγελματικό εργαλείο κοινωνικής δικτύωσης.
Και αυτό γιατί μπορεί να σε βοηθήσει στην αναζήτηση εργασίας, στη δημιουργία του δικτύου επαφών σου και να σε κρατήσει ενήμερο για τα νέα του κλάδου σου. Βέβαια, αν γνωρίζεις πώς να μεγιστοποιήσεις τα οφέλη του LinkedIn μπορεί να σε βοηθήσει σε όλη τη διάρκεια της επαγγελματική σου σταδιοδρομίας και όχι μόνο όταν ψάχνεις δουλειά.
Για να το πετύχεις αυτό θα πρέπει να βελτιώσεις το επαγγελματικό σου προφίλ ακολουθώντας τις παρακάτω συμβουλές:
Γράψε με λεπτομέρειες τις  περιγραφές θέσεων εργασίας Το να αναφέρεις στο προφίλ σου στο LinkedIn μόνο την  τρέχουσα εργασία σου δεν αρκεί. Όταν οι  recruiters περιηγούνται στο site για να αναζητήσουν πιθανούς υποψηφίους, ενδιαφέρονται να δουν και την προηγούμενη εμπειρία σου τουλάχιστον 10 χρόνια πριν. Αυτό σημαίνει ότι θα πρέπει να αφιερώσεις αρκετό χρόνο για να συμπληρώσεις όλη την προϋπηρεσία που διαθέτεις, αλλά και μία σύνοψη από τα επιτεύγματα που έχεις πετύχει στην καριέρα σου.
Φρόντισε να είσαι επαγγελματίας Με το LinkedIn πρέπει να είσαι πολύ προσεκτικός. Δεν πρέπει να ξεχνάς ότι δεν έχει καμία σχέση με το Facebook ή οποιοδήποτε άλλο μέσο κοινωνικής δικτύωσης που χρησιμοποιείς στον ελεύθερο χρόνο σου. Η κακή χρήση του με αργκό όρους θα μπορούσε να σου σταθεί εμπόδιο σε μία πρόσληψη. Επίσης, θα ήταν χρήσιμο να υπάρχει το email σας στη σελίδα σας προκειμένου κάποιος εργοδότης να έρθει σε επαφή μαζί σου.
Κάνε περισσότερες συνδέσειςΤο μυστικό στο LinkedIn είναι απλό. Όσο περισσότερες συνδέσεις κάνεις, τόσο μεγαλύτερες είναι οι πιθανότητες να βρεις δουλειά. Για να επεκτείνεις το δίκτυό σου θα πρέπει να είσαι πολύ δραστήριος εκεί και να επαναξιολογείς κάθε μήνα τις συνδέσεις σου. Έτσι γρήγορα θα πετύχεις το στόχο σου.
Δραστηριοποιήσου στον κλάδο σου
Γίνε ενεργό μέλος  στις ομάδες που συμμετέχεις. Απάντησε σε ερωτήσεις όταν έχεις την εμπειρία, πάρε μέρος στις συζητήσεις που γίνονται στα φόρουμ και κατέθεσε  την άποψή σου όταν γνωρίζεις κάποιο θέμα. Αν οι άλλοι βλέπουν ότι διαθέτεις «περιουσιακά στοιχεία» για τον κλάδο σου είναι  πιθανόν να επικοινωνήσουν μαζί σου σύντομα και να σου δώσουν μία επαγγελματική ευκαιρία.
Προσέγγισε τους επαγγελματικούς σου «φίλους»  live Επειδή οι συνδέσεις σου είναι online, δεν σημαίνει ότι δεν μπορείς να συναντήσεις τον κόσμο αυτό από κοντά. Χρησιμοποίησε το LinkedIn για να βρεθείς πρόσωπο με πρόσωπο με κάποιους ανθρώπους, ώστε να σπάσει ο πάγος και να προωθήσεις τα επαγγελματικά σου ζητήματα πιο εύκολα.

Προετοιμαστείτε εν όψει της συνέντευξης

Κατερίνα Μεϊμάρογλου, Partner, Cornerstone Athens 

Οι αρχικές εντυπώσεις που αποκομίζει ένας εργοδότης από έναν υποψήφιο, έχουν μεγάλη σημασία για την έκβαση της σχέσης. Οι εντυπώσεις αυτές δημιουργούνται αρκετά νωρίς και συγκεκριμένα από τη στιγμή που ο αξιολογητής από την πλευρά της εταιρίας/ εργοδότη, θα λάβει το βιογραφικό και τη συνοδευτική επιστολή από τον ενδιαφερόμενο.
Στη συνέχεια, εφόσον κληθεί για μια συνέντευξη, ο υποψήφιος έχει την ευκαιρία να κερδίσει τις εντυπώσεις με το να δείξει το ενδιαφέρον του για τη θέση, να ακούει προσεκτικά τον συνομιλητή του και να απαντάει στις ερωτήσεις του με ειλικρίνεια αλλά και διάθεση να προβάλλει τις ικανότητές του. Επίσης σημαντικό είναι να κάνει ερωτήσεις και ο ίδιος, προκειμένου να διευκρινίσει σημαντικές λεπτομέρειες που αφορούν την εταιρία ή τη θέση.
Ένας ενθουσιώδης υποψήφιος με τα απαραίτητα προσόντα, μπορεί να τραβήξει το ενδιαφέρον στο πλαίσιο της αρχικής επαφής και ενδεχομένως να εξασφαλίσει συμμετοχή στη συνέχεια της διαδικασίας. Αν και αυτό δεν σημαίνει απαραίτητα ότι θα προσληφθεί από την επιχείρηση, ωστόσο αποτελεί ένα θετικό βήμα για να συμπεριληφθεί στους ικανούς υποψήφιους που θα επιλεχθούν για την τελική διαδικασία αξιολόγησης.
Τα τεστ προσωπικότητας είναι ένα σοβαρό αλλά κατ' εξοχήν συμπληρωματικό μέσο αξιολόγησης υποψηφίων. Σε περιπτώσεις  θέσεων για άτομα χωρίς εμπειρία, και ειδικά σε μεγάλους οργανισμούς που προσλαμβάνουν μαζικά μεγάλους αριθμούς ανθρώπων, τα τεστ αποτελούν μια χρήσιμη διαδικασία ώστε να γίνει  σωστή επιλογή ατόμων μεταξύ εκατοντάδων  βιογραφικών που μπορεί να υπάρχουν προς αξιολόγηση.
H σημασία της προετοιμασίας

Στο πλαίσιο της αρχικής γνωριμίας ο υποψήφιος θα πρέπει σίγουρα να είναι συνεπής στο ραντεβού του και καλά προετοιμασμένος για να υποστηρίξει την υποψηφιότητά του και τις ικανότητές του. Αυτό σημαίνει ότι θα πρέπει να είναι σε θέση να δικαιολογήσει τις επιλογές του σε επίπεδο προϋπηρεσίας, εκπαιδευτικών προσόντων κλπ. και φυσικά να αιτιολογήσει την πρόθεσή του να αναλάβει την θέση αλλά και να συνεργαστεί με την ενδιαφερόμενη εταιρεία. Καλό θα είναι να έχει σκεφτεί τι απαντήσεις θα ήθελε να δώσει σε κάποιες δημοφιλείς ερωτήσεις, όπως:
-«Τι γνωρίζετε για την εταιρίας μας;»
-«Γιατί θεωρείτε ότι είστε το κατάλληλο άτομο για τη θέση;»
-«Ποια θεωρείτε ότι είναι τα κύρια πλεονεκτήματα και μειονεκτήματα του χαρακτήρα σας;»
-«Τι θα θέλατε να γνωρίζετε εσείς για τη θέση και την εταιρία;»
Οι παραπάνω ερωτήσεις είναι ενδεικτικές και μπορούν να διαφέρουν ανάλογα με την τακτική που θα ακολουθήσει ο αξιολογητής από την πλευρά της εταιρίας.
Οι παγίδες
Τα σημαντικότερα λάθη τα οποία μπορεί να κάνει κανείς είναι τα εξής:
Υπερεκτίμηση της αξίας του, δείχνοντας έλλειψη ωριμότητας
Η αξία ενός υποψηφίου στην αγορά ορίζεται από τις σπουδές, την εργασιακή εμπειρία του και την προσωπικότητά του. Κατά την αναζήτηση εργασίας του, ένας άνθρωπος πρέπει να μπορεί να ζυγίσει αυτή την αξία μέσα στην αγορά.

Δεν «πουλά» τα προσόντα του
Η αγορά εργασίας είναι πολύ ανταγωνιστική και οι θέσεις που πραγματικά αξίζουν από πλευράς εμπειριών, οδηγώντας σε σημαντικές καριέρες είναι οι λιγότερες και όχι οι περισσότερες. Όταν ο υποψήφιος θα έχει την ευκαιρία να συναντηθεί με κάποιον ο οποίος θα αποφασίσει εάν θα προχωρήσει για μια θέση ανάμεσα σε πολλούς άλλους, θα πρέπει να καταφέρει να ξεχωρίσει.
Εστιάζει πάρα πολύ και πρόωρα στα οικονομικά της θέσης
Το θέμα της αμοιβής είναι σημαντικό αλλά πρέπει να τίθεται στην κατάλληλη ώρα και με τον κατάλληλο τρόπο. Ο υποψήφιος θα πρέπει να έχει χτίσει το προφίλ του απέναντι στον αξιολογητή και να έχει επικοινωνήσει πρωτίστως τις ικανότητές του και τις προθέσεις του, πριν συζητηθούν θέματα χρημάτων.
Άλλα λάθη που δεν συγχωρούνται έχουν να κάνουν με ηθικά θέματα, όπως την ηθελημένη ψευδή επικοινωνία θεμάτων όπως πτυχία που έχει αποκτήσει κανείς, τον ρόλο και την θέση του σε ένα οργανισμό, τις αποδοχές του κ.α. 

Πώς να διαπραγματευτείς ένα «δυνατό» πακέτο αμοιβής

Μίνα Μπαγιώτα 

Πώς να διαπραγματευτείς ένα «δυνατό» πακέτο αμοιβήςΈχεις περάσει τα δύο πρώτα στάδια επιλογής, βιογραφικό και συνέντευξη και βρίσκεσαι στην τελική ευθεία για την πρόσληψη. Σίγουρα ο πρωταρχικός σου στόχος είναι να πάρεις τη δουλειά. Όμως είμαι σίγουρη ότι δεν θα έλεγες όχι και σε ένα ικανοποιητικό πακέτο παροχών –μισθό, μπόνους, κινητό, κ.α. Η αλήθεια είναι ότι ο εργοδότης σου δεν θα σου το δώσει απλόχερα, ιδιαίτερα στην εποχή μας. Θα πρέπει να το διεκδικήσεις με τον κατάλληλο όμως τρόπο για να μην ρισκάρεις τη θέση εργασίας. Πώς θα το πετύχεις αυτό; Με τους σωστούς χειρισμούς. Οπλίσου με εμπιστοσύνη και ξεκίνα τις διαπραγματεύσεις για ένα υψηλό πακέτο παροχών, αφού λάβεις υπόψη σου τα παρακάτω:
Αποφάσισε τι θέλειςΠριν μπεις στο τελικό στάδιο των διαπραγματεύσεων πρέπει να έχεις αποσαφηνίσει στο μυαλό σου τι ακριβώς επιδιώκεις. Αν για παράδειγμα αποτελεί προτεραιότητα για σένα ο μισθός ή οι υπόλοιπες παροχές που θα μπορούσε να σου δώσει η επιχείρηση, όπως, η ιδιωτική υγειονομική περίθαλψη, το κινητό, τα μπόνους, το αυτοκίνητο, η εκπαίδευση, τα ταξίδια κ.α.
Μάθε για τον κλάδο σου
Αν ο τομέας στον οποίο δραστηριοποιείσαι διαθέτει νέες θέσεις εργασίας, έχεις το πλεονέκτημα -από τη στιγμή που βρίσκεσαι λίγο πριν από την πρόσληψη- να διαπραγματευτείς. Στην αντίθετη περίπτωση που ο κλάδος είναι κορεσμένος δεν έχεις πολλά περιθώρια για υψηλή αμοιβή.
Γίνε τολμηρόςΣυνήθως, τα αφεντικά δεν συμπαθούν τους εργαζομένους που έχουν την τάση να κάνουν ένα βήμα πίσω. Προσπάθησε να είσαι τολμηρός διεκδικώντας καλύτερους οικονομικούς όρους, για να μπορέσεις να κερδίσεις την εμπιστοσύνη του μελλοντικού σου εργοδότη από την πρώτη μέρα.
Δες τι αξίζειςΕίπαμε ότι είναι καλό να εμμένεις στις απόψεις σου, αλλά μέχρι ένα σημείο. Πριν ζητήσεις ένα αστρονομικό ποσό είναι απαραίτητο να έχει προηγηθεί μία αξιόπιστη έρευνα αγοράς για να μάθεις, ποιοι είναι οι μισθοί που παίρνουν οι εργαζόμενοι στον κλάδο σου και πόσο «αμείβονται» τα δικά σου προσόντα και η επαγγελματική σου εμπειρία.
Δώσε προσοχή στα μπόνουςΕίναι αλήθεια ότι το θέμα των μπόνους είναι κάπως δύσκολο. Πρέπει να κατανοήσεις από την αρχή τους όρους με βάση τους οποίους διαμορφώνεται το ποσό των μπόνους, αλλά και πόσο δίκαιη είναι η εκτίμηση από την πλευρά της εταιρίας των επιδόσεων με βάση τις οποίες δίνονται.
Ξέχνα τη δικαιοσύνηΣίγουρα έχεις δικαίωμα να ζητήσεις το καλύτερο για τον εαυτό σου. Αρκεί αυτό το μήνυμα να το μεταφέρεις με το σωστό τρόπο στον αποδέκτη. Αν αρχίσεις να αναφέρεις τα ονόματα των συναδέλφων σου που πληρώνονται περισσότερο από σένα δεν θα κάνεις καλή εντύπωση στο αφεντικό σου. Ποτέ δεν πρέπει να ξεχνάς ότι εσύ είσαι στο ξεκίνημα και ότι η δικαιοσύνη στον επαγγελματικό χώρο δεν είναι πάντα αυτονόητη.
Βασίσου στην προαγωγήΑν η τελική διαπραγμάτευση δεν πήγε όπως περίμενες, αρχικά θα πρέπει να σεβαστείς την απόφαση του εργοδότη σου. Σε δεύτερη φάση όμως μπορείς να ελπίζεις σε καλύτερους οικονομικούς όρους στοχεύοντας σε μία εσωτερική προαγωγή. Πίστεψε με, μπορεί να αποτελέσει μια νέα ευκαιρία για να διαπραγματευτείς τις παροχές σου με πολύ καλύτερα αποτελέσματα. Αρκεί όλο αυτό το διάστημα να αποδείξεις στον προϊστάμενό σου ότι αξίζεις τα λεφτά σου.

Όσα δεν έμαθες στο πανεπιστήμιο για την αγορά εργασίας

Μίνα Μπαγιώτα 

Αν νομίζεις ότι τελειώνοντας το πανεπιστήμιο τα δύσκολα πέρασαν είσαι γελασμένος... Μπορεί να θεωρείς ότι η προσπάθεια που κατέβαλες για να πάρεις καλούς βαθμούς στα μαθήματά σου ή να τελειώσεις την πτυχιακή σου, ήταν πολύ σκληρή, πίστεψέ με όμως ότι όταν προσγειωθείς στην πρώτη σου δουλειά θα καταλάβεις ότι τα δύσκολα μόλις τώρα αρχίζουν.
Είναι κάτι που συμβαίνει σε όλους. Γιατί στον κόσμο των επιχειρήσεων τα όπλα που χρειάζονται για να διαπρέψεις δεν έχουν να κάνουν με την εξυπνάδα και την νοημοσύνη που διαθέτεις, αλλά με τους επαγγελματικούς κανόνες και την εταιρική κουλτούρα, που εφαρμόζει η κάθε επιχείρηση. 
Με λίγα λόγια για να κερδίσεις το στοίχημα στον «κόσμο των μεγάλων» καλό είναι όταν ξεκινήσεις την πρώτη σου εργασία να λάβεις υπόψη σου τα εξής:
Απόκτησε τις απαραίτητες δεξιότητεςΑκόμη και αν δεν ξέρεις ακόμη τι ακριβώς θέλεις να κάνεις στη ζωή σου, υπάρχουν κάποιες δεξιότητες που θα σου φανούν χρήσιμες οτιδήποτε και αν αποφασίσεις να κάνεις επαγγελματικά στο μέλλον. Μερικές από αυτές μπορεί να είναι, ο καθορισμός στόχων, η αποτελεσματική επικοινωνία, η σωστή διαχείριση του χρόνου, κ.α.
Προσπάθησε να είσαι δυναμικός στην ανάπτυξη της καριέρας σουΕίναι καλό για την εξέλιξη της σταδιοδρομίας σου να είσαι πάντα σε εγρήγορση και να μην απογοητεύεσαι εύκολα. Οι νέοι στόχοι, οι ευκαιρίες ανάπτυξης και τα μακροπρόθεσμα επαγγελματικά πλάνα πρέπει να χαρακτηρίζουν την καριέρα σου, συνεχώς. Μην λειτουργείς ποτέ χωρίς πρόγραμμα. Είναι σίγουρο ότι θα χάσεις χρόνο και θα ξεφύγεις από το στόχο σου -ιδιαίτερα στις μέρες μας που ο ανταγωνισμός στην αγορά εργασίας αυξάνεται και οι νέες θέσεις περιορίζονται.
Δημιούργησε τη δική σου εταιρική ταυτότηταΜάθε να αξιοποιείς στο έπακρο τις ικανότητές σου και να επενδύεις στα επιτεύγματά σου. Αυτό θα σε βοηθήσει να κάνεις πιο ώριμα επαγγελματικά βήματα και παράλληλα να χτίσεις ένα δυνατό εταιρικό προφίλ, γύρω από το όνομά σου.
Καλλιέργησε «κερδοφόρες» σχέσεις.Η επαγγελματική δικτύωση στις μέρες μας είναι ένα πολύτιμο εργαλείο και συ πρέπει να ωφεληθείς απ' αυτό. Η συλλογή πληροφοριών, η προσωπική προβολή στο χώρο που δραστηριοποιείσαι και οι σημαντικές συνδέσεις θα σε βοηθήσουν να προχωρήσεις πιο γρήγορα στην καριέρα σου. Καλό είναι λοιπόν να αναζητήσεις νέες γνωριμίες και εντός και εκτός επιχείρησης.
Δείξε ευελιξία με τους άλλουςΝα έχεις πάντα στο νου σου ότι οι άλλοι άνθρωποι δεν έχουν τους ίδιους στόχους, ούτε ενδιαφέρονται για τα ίδια πράγματα με εσένα. Όταν παίρνεις μέρος σε μία διαπραγμάτευση η συμπεριφορά σου πρέπει να δείχνει ότι είσαι διατεθειμένος να παραχωρήσεις κάτι και στον αντίπαλό σου. Με τον τρόπο αυτό έχεις περισσότερες πιθανότητες να αποσπάσεις αυτό που θέλεις.

Πολύτιμες επαγγελματικές εμπειρίες για όλους

Μίνα Μπαγιώτα 

Η αλήθεια είναι ότι η περίοδος που διανύουμε δεν βοηθάει για να «χτίσεις» την καριέρα σου. Οι ευκαιρίες στην ελληνική αγορά εργασίας είναι πολύ περιορισμένες και όπως δείχνουν τα πράγματα θα παραμείνουν έτσι για αρκετό διάστημα ακόμη. Αυτό βέβαια, δεν σημαίνει ότι πρέπει να παραμείνεις στο σπίτι σου μέχρι να περάσει η κρίση, αφού δεν μπορείς να μπορείς να βρεις τη δουλειά που σου ταιριάζει.
Μία εναλλακτική γι' αυτή τη δύσκολη χρονιά, που θα τη σύστηναν ανεπιφύλακτα όλοι οι σύμβουλοι σταδιοδρομίας είναι να εργαστείς σε δουλειές πιο «πρόχειρες» ή σε θέσεις μερικής απασχόλησης, μέσα από τις οποίες μπορείς να αποκτήσεις σημαντική εργασιακή εμπειρία και να αναπτύξεις και άλλες δεξιότητες.
Αν συζητήσεις με στελέχη που έχουν κάνει μία επιτυχημένη καριέρα, αρκετά απ' αυτά θα σου πουν ότι πριν αρχίσουν να δουλεύουν στον «πραγματικό κόσμο», είχαν απασχοληθεί σε θέσεις μερικής απασχόλησης, δουλεύοντας ως σερβιτόροι, μπάρμαν, babysitters, κ.α. Και βέβαια θα σου πουν ακόμη ότι βγήκαν κερδισμένοι από όλη αυτή την εμπειρία.
 Με λίγα λόγια, από το να μείνεις στο σπίτι σου αδρανής περιμένοντας να ξεπεράσει η Ελλάδα την ύφεση, είναι προτιμότερο να εργαστείς σε ένα εστιατόριο γρήγορου γεύματος-φαστ φουντ, σε ένα κατάστημα λιανικής, σε ένα μπαρ ή καφέ, σε ένα τηλεφωνικό κέντρο ή ακόμη και να κάνεις κάποιες χειρωνακτικές εργασίες.
Οι πιο σημαντικές δουλειές που θα σου διδάξουν βασικά πράγματα για το επαγγελματικό σου μέλλον και θα σου δώσουν πολύτιμα μαθήματα για την ίδια τη ζωή είναι:
Σερβιτόρος/σερβιτόραΕίναι γνωστό ότι η καλή ή η κακή εξυπηρέτηση σε ένα εστιατόριο ή ένα καφέ διαμορφώνει την εικόνα του μαγαζιού. Κάνοντας αυτή τη δουλειά θα μάθεις να αναλαμβάνεις ευθύνες και να είσαι ευγενικός και φιλικός με τους ανθρώπους. Όλα αυτά θα σου χρειαστούν στο μέλλον, οποιαδήποτε δουλειά και αν επιλέξεις.
Πωλητής/πωλήτρια Αν εργαστείς στον τομέα της λιανικής σίγουρα θα πάρεις πολλά μαθήματα. Θα αποκτήσεις περισσότερη υπομονή απ' ότι είχες πριν και θα μάθεις να μην είσαι αγενής και να σέβεσαι τους άλλους στην επαγγελματική και την προσωπική σου ζωή. Οι δύο αυτές αρετές, υπομονή και σεβασμός θα σου δείξουν πώς να αντιμετωπίζεις στις επόμενες δουλειές σου καλύτερα τους συναδέλφους σου ή τους πελάτες της εταιρίας σου και να αναπτύσσεις πιο επιτυχημένες επαγγελματικές σχέσεις.
Υπάλληλος εξυπηρέτησης πελατών Μια εργασία στην εξυπηρέτηση πελατών θα σου διδάξει ευγένεια και θα σε κάνει να σκεφτείς δύο φορές τον τρόπο που αντιμετωπίζεις τους ανθρώπους.
Χειρωνακτική εργασία Αναμφισβήτητα, η χειρωνακτική εργασία οποιουδήποτε είδους, είτε κούρεμα γκαζόν, είτε οικοδομή, είτε καθαρισμός είναι σκληρή δουλειά. Επιλέγοντας αυτό τον τρόπο απασχόλησης θα μάθεις να εργάζεσαι σκληρά και θα διδαχτείς ηθική εργασίας, καθώς υπάρχει ελάχιστο περιθώριο λάθους, γιατί τα ατυχήματα σ' αυτές τις περιπτώσεις παραμονεύουν.

Nightwish & Greece

Η πανέμορφη χώρα μας και ένα πολύ πετυχημένο συγκρότημα...... Ελλάδα και Nightwish........

Sleeping sun , Creek Mary's Blood , Deep Silent Complete , The Siren , While your lips are still Red